請教關于勞動法的問題
是這樣子的，最近我想離職。我好像聽說過如果公司未按要求辦理社保，從辭職之日起并不一定要等到一個月才可以走，因為你走了可以有理由說公司未給辦理社保。但我是當時公司在六個月的時候要求過我辦理社保。要我交資料，后來一忙，我一拖拖了一年也沒有辦。。這個問題可以不可以構成是公司未給你辦理社保的理由呢。
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