濱州工傷保險賠償標準及流程

時間：2024-07-10 13:48:59 學人智庫

濱州工傷保險賠償標準及流程

　　導語：工傷保險，是指勞動者在工作中或在規定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。下面小編為大家介紹一下濱州工傷保險賠償相關信息。

　　濱州工傷保險賠償流程:

　　1.首先用人單位應該在一個月內向勞動局提出工傷認定申請。

　　2.如果單位不申請的話，自己寫份工傷認定申請，向當地勞動局申請工傷認定。提交的資料包括：工傷認定申請表; 與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;醫療診斷證明或者職業病診斷證明書。

　　3.勞動局做出工傷認定決定

　　4.傷者去有資質的醫院做傷殘鑒定(骨折的話最低也是10級傷殘)

　　4.把醫院的傷殘鑒定交給勞動局和用人單位(最好自己復印一份保存)，勞動局會發“工傷認定通知書”給用人單位。

　　5.單位開始賠償，主要包括傷殘補助金、醫療費。

　　濱州工傷保險賠償標準:

　　一級至四級傷殘的工傷職工享受哪些待遇?

　　職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：

　　(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資、二級傷殘為25個月的本人工資、三級傷殘為23個月的本人工資、四級傷殘為21個月的本人工資;

　　(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額;

　　(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，按照國家有關規定享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

　　十一、五級至六級級傷殘的工傷職工享受哪些待遇?

　　(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資;

　　(二)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，標準分：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。

　　工傷職工被鑒定為五級、六級傷殘的，經職工本人提出，可以與用人單位解除或者終止勞動合同，以其解除或終止勞動合同時統籌地區上年度職工月平均工資為基數，分別支付22個月、18個月的一次性工傷醫療補助金和36個月、30個月一次傷殘就業補助金。

　　職工被確認為職業病的，一次性工傷醫療補助金在上述標準基礎上加發50%。

　　工傷職工與用人單位解除或者終止勞動合同時，距法定退休年齡5年以上的，一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金全額支付;距法定退休年齡不足5年的，每減少1年一次性傷殘就業補助金遞減20%。距法定退休年齡不足1年的按一次性傷殘就業補助金全額的10%支付;達到法定退休年齡或者按規定辦理了退休手續的，不支付一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。

　　一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金所需資金，用人單位已經參加工傷保險的，一次性工傷醫療補助金由工傷保險基金支付，一次性傷殘就業補助金由用人單位支付;未參加工傷保險的，一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金，由用人單位支付。

　　十二、七級至十級傷殘的工傷職工享受哪些待遇?

　　(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;

　　(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同、聘用合同的，以其解除或終止勞動合同時統籌地區上年度職工月平均工資為基數，支付本人一次性工傷醫療補助金和一次傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金的具體標準為;七級13個月，八級10個月，九級7個月，十級4個月;一次性傷殘就業補助金的具體標準為：七級20個月，八級16個月，九級12個月，十級8個月。

　　職工被確認為職業病的，一次性工傷醫療補助金在上標準基礎上加發50%。

　　十三、職工因工死亡的待遇包括哪些?

　　(一)喪葬補助金，標準為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;

　　(二)供養親屬撫恤金，按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資;

　　(三)一次性工亡補助金，標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。

　　傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受上述待遇。

　　一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受喪葬補助金和供養親屬撫恤金待遇。

　　十四、工亡職工供養親屬的范圍及其享受供養親屬撫恤金的條件是什么?

　　工亡職工供養親屬，是指該職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。

　　上述人員若依靠工亡職工生前提供主要生活來源，并有下列情形之一的，可按規定申請供養親屬撫恤金：

　　(一)完全喪失勞動能力的;

　　(二)工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的;