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        行政總裁能力測(cè)試法

        時(shí)間:2024-09-05 03:26:24 學(xué)人智庫

        行政總裁能力測(cè)試法

        或許大家對(duì)行政總裁這一職位并不陌生,但身為一位成功的行政總裁,應(yīng)是怎么樣的呢?根據(jù)全球人力資源顧問公司Drake Beam Morin 的一項(xiàng)最新調(diào)查顯示,85%的企業(yè),對(duì)行政總裁一職的要求是「十項(xiàng)全能」。   

          想知道自己能否成為一位合格的行政總裁,請(qǐng)做以下一個(gè)小測(cè)驗(yàn),十分最高,一分最低,自己評(píng)自己。  

        行政總裁能力測(cè)試法

          十大標(biāo)準(zhǔn)(請(qǐng)?zhí)罘謹(jǐn)?shù),1分到10分)   

          ①靈活度:能夠因應(yīng)環(huán)境的改變,而作出適當(dāng)?shù)姆磻?yīng)。   

          分?jǐn)?shù):  

          ②危機(jī)轉(zhuǎn)化力:可否將適量的危機(jī),轉(zhuǎn)化為公司前進(jìn)的動(dòng)力。   

          分?jǐn)?shù):   

          ③商業(yè)觸覺:對(duì)一些影響行業(yè)及公司的潮流及政策轉(zhuǎn)變,具有了如指掌的能力。   

          分?jǐn)?shù):   

          ④遠(yuǎn)見:對(duì)公司未來的發(fā)展,能作出一清晰定位;以及在琳瑯滿目資訊中找到機(jī)會(huì)。   

          分?jǐn)?shù):   

          ⑤將不肯定變成肯定:在不肯定的環(huán)境中,抓住機(jī)會(huì)并做到最好。   

          分?jǐn)?shù):   

          ⑥策劃能力:可以協(xié)調(diào)公司的策略及執(zhí)行細(xì)節(jié)之間的矛盾。   

          分?jǐn)?shù):

          ⑦注重顧客服務(wù):可以充分了解顧客需要、喜好、興趣;可與客戶很好地溝通。   

          分?jǐn)?shù):   

          ⑧協(xié)調(diào)中介人:對(duì)公司內(nèi)外不同的人都可以搞好關(guān)系,甚至能影響其他人去建立起相同的事。   

          分?jǐn)?shù):   

          ⑨感染力:具感染及推動(dòng)公司員工的能力。   

          分?jǐn)?shù):   

          ⑩吸收力:對(duì)成功及失敗的地方,分析之余并能從中汲取教訓(xùn)。   

          分?jǐn)?shù):   

          分?jǐn)?shù)結(jié)果:   

          81-100:恭喜你!你是干行政總裁的材料。   

          61-80:對(duì)熱切期待干行政總裁的你,冒昧地說句,你的基礎(chǔ)打得并不穩(wěn)。勉強(qiáng)無幸福,還是再詳細(xì)看一下十大標(biāo)準(zhǔn),從中發(fā)掘你的不足之處吧!   

          60分及以下:對(duì)不起!離行政總裁一職的路途還很遙遠(yuǎn)。如果你還有行政總裁的夢(mèng),好好地改善自己或者找個(gè)專家輔導(dǎo)吧!

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