創(chuàng)業(yè)者結束創(chuàng)業(yè)后該如何找工作 -管理資料

開復老師曾經說過一句話，一個人的歷程發(fā)展要經歷三個階段，其實是可以借鑒的：

1，在一個人剛剛入世的時候，其實什么東西都需要去積累和學習，經驗，財富，

創(chuàng)業(yè)者結束創(chuàng)業(yè)后該如何找工作

2，創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)是把自己推向事業(yè)的巔峰，可以更好更加自由的彰顯自己的才華，使得自己的價值觀得以提升。

3，學校當自己功成名就之時，回到學校，將自己的身心歷程及經驗跟其他人分享，盡量讓那些初創(chuàng)業(yè)者少走彎路，能更快的實現(xiàn)自己的理想。

但是這三個階段也不是必須的，開復老師就剛好相反，所以要看自己的興趣以及自己的條件，喜歡他，就努力去做吧。

個人也在糾結此問題。

首先，還是心態(tài)。創(chuàng)業(yè)過的人，也許自主慣了，忽然回到教條的職場會覺得不習慣甚至是壓抑。因為沒放下，心有不甘，放下才能面對，

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其次，是覺得不平衡。原本創(chuàng)業(yè)生涯都是自己決定很多事情，回到職場，就像是被束手束腳般不自在和放不開。那是我們自己的思維還停留在一個狹小的空間里自我封閉。需要的是敞開胸懷！

爬過山的人都知道，在山腳下，我們會覺得山很高大。但到了頂峰，我們就又覺得其實這座山沒有這么高大。一山還比一山高，山外青山樓外樓。這時，你才明白，角度不同造成了思維、眼界、格局的不同。

有句話:“上山容易，下山難！” 原本，我也不明白，雖然都知道。上山時，目標就在眼前，不停地向前攀爬，偶爾路上會有人打氣加油，然后我們會勇往直前。爬到了山頂，一覽眾山小，小感覺是有了，但是也看到了還有更高的山！明白了這只是很小的喜悅很成就感，不能夠放下，就會漸漸變得自我和自大。下山時，沒有了目標，沒有了攀爬時的一鼓作氣，沒有了沿途的鼓勵和打氣，忽然變得茫然，變得氣餒，變得沒有動力。這就是現(xiàn)在的狀態(tài)。

言至于此，應該明白了。

先放下，擺正心態(tài)，輕裝上路，重新開始。共勉！