2021年河北郵儲銀行的工資待遇前景怎樣？
中國郵政儲蓄銀行可追溯至1919年開辦的郵政儲金業務，已有百年歷史。2007年3月，在改革原郵政儲蓄管理體制基礎上，中國郵政儲蓄銀行有限責任公司正式掛牌成立。以下是小編整理的2021奶奶河北郵儲銀行的工資待遇前景資料，歡迎大家分享。
1986年，河北郵政儲蓄恢復開辦。2008年1月18日，中國郵政儲蓄銀行河北省分行（以下簡稱“郵儲銀行河北省分行”）掛牌成立，現下轄12個二級分行，146個一級支行，1438個郵政金融網點。
郵儲銀行河北省分行成立以來，在省委、省政府及監管部門的領導下，將支持河北經濟建設作為一切工作的出發點和著力點，在推動分行各項經營管理指標居全國郵儲銀行前列的同時，為地方經濟社會發展作出了積極貢獻。每年貸款凈增、增幅和新增存貸比均列全省同業前列，資產質量始終處于同業較好水平。
郵儲銀行河北省分行成立以來，始終堅持服務三農、服務城鄉居民、服務中小企業戰略定位，深入踐行“普惠金融”發展理念，以金融服務實體經濟為導向，充分發揮品牌優勢、渠道優勢、資金優勢，致力于為企業和廣大城鄉居民提供優質的綜合性金融服務。多次榮獲省政府頒發的“金融貢獻獎”“金融創新獎”；先后榮獲政府部門頒發的“河北省明星企業”“河北省繁榮地方經濟明星企業”，總行頒發的“先進分行獎”“業務發展先進單位”等榮譽稱號。
一、招聘崗位
河北省分行公司金融部：副總經理
河北省分行交易銀行部：副總經理
二、招聘范圍及用工性質
面向社會公開招聘，原則上僅接收郵政系統外部員工，用工性質為合同制用工。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.堅決擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規和我行各項制度。具有良好的道德修養和作風，組織紀律性強，品行端正、勤勉敬業、團結協作、誠信自律、聲譽良好。
2.具備較強的政策把握能力、統籌規劃能力、改革創新能力、綜合管理能力、駕馭風險能力、應對突發事件能力和溝通協調能力，具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質。
3.原則上年齡在40周歲（含）以下，特別優秀的可適當放寬。
4.具有金融、經濟等相關專業普通高等院校本科及以上學歷并取得相應學位。
5.熟悉市場及行業情況，至少在其他金融機構工作滿8年及以上。原則上應具有相關管理崗位工作5年及以上經歷。
6.無不良從業記錄，未發生過違規操作或因違規行為受到過相關處理或處分。
7.符合我行親屬回避規定。
（二）崗位任職資格
公司金融部副總經理
1.具有豐富的公司金融等方面從業經驗，熟悉監管要求，對國內外宏觀經濟形勢和金融市場變化有敏銳的洞察力和判斷力，熟知公司企業內部業務、客戶、渠道協同管理工作，具有較強的風險預判和分析處理復雜問題的能力。
2.具有省市級金融機構或國有大型商業銀行公司資產、投資銀行管理3年以上相關領導經驗。
交易銀行部副總經理
1.具有豐富的交易銀行等方面從業經驗，熟悉監管要求，對國內外宏觀經濟形勢和金融市場變化有敏銳的洞察力和判斷力，熟知貿易金融、供應鏈金融管理工作，具有較強的風險預判和分析處理復雜問題的能力。
2.具有省市級金融機構或國有大型商業銀行交易銀行管理3年以上相關領導經驗。
四、招聘程序
按照網上報名、資格審核、筆試、面試、體檢、背景調查、錄用等程序進行。2021年2月9日至2021年2月22日，登錄智聯招聘網站，進入電子報名系統相應入口報名。
五、注意事項
(一)本次招聘統一采取網上報名方式。每位應聘者可根據意愿僅限申報一個崗位，并按照系統頁面提示填報簡歷信息。不接受其他渠道報名方式和紙質簡歷。謝絕來訪。
(二)報名結束后，我行將盡快完成簡歷篩選，并通過手機短信、電子郵件或電話的方式發布筆試、面試通知。請應聘者密切留意本人郵件及短信，保持手機暢通。一個月內未收到我行通知，視作申請未通過。
(三)我行對應聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過程，應聘者應對申請資料信息的真實性負責。如在招聘過程中發現應聘人員存在違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況，我行有權取消其應聘資格，解除相關協議約定，相應后果由應聘者自行承擔。
(四) 我行承諾對應聘者資料信息給予嚴格保密，并僅用于招聘工作使用。應聘者應提供詳細、真實、有效的應聘信息，確保學習、工作經歷真實完整。有工作經驗者填寫簡歷，需保證“工作經歷”項目中時間的連貫性，若有工作斷檔，請將時間段列出，并標明“待業”。
(五)我行招聘不指定考試輔導用書，不舉辦且未委托任何機構舉辦輔導培訓班。招聘全程不收取任何費用（含電子渠道轉賬等），請您提高警惕，謹防受騙。
(六)中國郵政儲蓄銀行河北省分行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。
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