揭密面試的N個死因(3)
“死”因五：學生氣
敘述人：杜鵑，女，23歲
專業：會計學
面試崗位：外事
上周，我接到了自己心儀已久的那家知名高薪企業的面試通知時，心里既高興又緊張，趕緊跟媽媽交換了一下意見：該公司開出的各方面條件都很不錯。于是，我做了很多專業上的準備，然后去面試。
除了我，其他闖入面試的都是男生。考場是一個很小的會議室，中間是一張圓桌。
“根據你的性格特點，我們想把你安排在外事部門，不過戶口方面可能還需要再爭取。”我左思右想，輕輕咬著下唇說：“要不，我跟爸爸媽媽商量一下。”
主考官也突然愣了一下，“好吧。”他微笑著說：“不過要記得，以后你參加面試的時候，不要說‘和爸爸媽媽商量’，因為這樣會顯得你沒有主見，明白嗎?”
點評：凡事依靠父母的是學生，而非職場中人。
總結：求職者之所以會面試失敗，并非是面試官挑剔難纏，而是求職者們確實是在面試環節中，沒有做好面試的細節工作。所以，面試被拒絕之后，要多找找自身存在的原因然后改之，為以后的順利求職做鋪墊。
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