七大信號幫你判斷面試是否成功(2)

七大信號幫你判斷面試是否成功(2)

　　5、你并非來去匆匆

　　忙碌的招聘人員如果并非認真地考慮雇用你，那他就不可能浪費他(或你)的時間。如果面試在預定的時間里進行得很順利，那你就是成功的。一般來說，一個成功的面試都會至少花掉30分鐘，多為40分鐘至1小時，甚至更多。注意這里所說的時間是面談的時間，不包括筆試的時間，如果面試時間少于20分鐘，就證明主考官對應聘者的興趣不大，沒有提出太多需要深究探討的問題，只是禮貌上的例行公事，寥寥幾句就把應聘者打發了。

　　6、你被介紹給了很多人

　　如果招聘經理正在考慮向你提供一個工作職位，他們可能會把你介紹給你的潛在的同事或管理者們。如果這并非計劃好的，那這將會是一個他們想要雇用你的好兆頭。如果他們把某人從會議中叫出來與你會面，那這甚至是更好的情況。

　　7、最后的握手很堅定

　　并非所有的握手都是平等的。這并不是一門現存的科學，但是，無力且短暫的握手可能會是告別的致意，而堅定且緊握的握手可能是一種不久之后見的手勢。是否在握手之外還有著其它的動作呢，比如抓了一下你的手臂?在握手的時候，他是否輕輕地拍了拍你的肩膀?這些都是好的跡象。

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