HR傳授寫好畢業生簡歷的秘訣(2)
我們已經知道了寫好畢業生簡歷的兩個重要原則(也可說這兩個原則是一份好的畢業生簡歷不可或缺的一部分)，那么我們再來看看一份好的畢業生簡歷所應包含但不限以下內容：
1.個人基本信息與聯系方式(聯系方式很重要，最好留下緊急聯絡人的聯系方式);
2.求職意向;
3.個人重要的實習或活動經歷(一到兩個足夠，至于怎么寫好這些經歷，請參照上面的兩個原則，同時經歷的先后順序應與其求職類型相聯系，比如你應聘的是技術類型的工作，就要用最精煉的語言和最具說服力的數字突出你的專業能力的活動經歷，內容不需要太多，因為一份好的簡歷通常不會超過兩張A4紙。);
4.在校期間獲得的重要獎項。在這里要說一點的就是關于自我評價需不需要寫，我個人的看法是不要寫，因為你到底是一個什么樣的人，面試官不會僅憑幾句簡單的自我評價就認為你是那樣的人，更重要的是，自我評價這類東西太虛、太主觀，寫不好反而會弄巧成拙。
以上就是關于畢業生簡歷的主要內容，那么畢業生的簡歷到底應以何種形式展現給用人單位呢?一般來說，簡歷形式要整潔、美觀，一般崗位的簡歷需要太花哨，重要要有內容。對于一些特殊的崗位，如設計類，公關類，策劃類的崗位，簡歷形式可以做得別出心裁，與眾不同。一些同學為了給用人單位留下好的印象，花了很大精力和物力做出一份很豪華的簡歷，其實這沒有必要，多數HR對于簡歷的形式沒有太大的要求，他們更希望看到是能夠給他們留下深刻印象的個人經歷，如果你真的給用人單位留下深刻的印象，那么就多點時間想想怎么將你的個人經歷展現給他們吧。此外，要提醒大家一點的就是，簡歷上千萬不要出現錯別字，要知道，這是態度的問題，任何一家企業都會格外重視的。
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