辭職報告要本人簽名么？
你不用遞交幾份辭職報告，只一份就可以，你遞交辭職報告應該領導批示，如果領導有很多那么最先遞交直接管你的領導，你的主管領導批復以后會遞交他上一級領導批復，逐級上報批復后自動轉到勞資部門，如果領導都同意你辭職，那么勞資部門會通知你辦理相關的結交手續。
仔細察看你的勞動合同是否有本人原因如果提前解除勞動合同應賠償的條款，如果有那么應按照勞動合同約定的有關事項進行賠償，如果沒有那就無關賠償了。
有的單位為了規范辭職報告有固定的格式，但多數單位都沒有。
領導要是同意你辭職，一般都簽上本人名字、也有寫同意并簽上本人名字。
我們公司小,沒有那么多領導.我的勞動條款上沒有賠償事項
辭職報告的內容主要有以下幾點：
1、辭職的基本理由，當然，很多辭職報告的理由都并不是最真實的理由;
2、自己在單位工作的最后時間(便于單位安排人手接替工作的進度)
辭職報告沒有固定格式，如是打印，應親筆簽名。
遞交辭職報告時間為，正式員工提前30天，試用期員工提前3天。
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