獵聘網實習生面試
Making an Appointment：
1.對該學生姓名、學校、專業的確認，對獵頭/HRM的認識
2.穩定性，家庭支持、有朋友或自身堅定信念
3.離職原因，或前段時間在做什么。對自身未來的規劃，哪行哪業。
Interview
1.學校在哪呀?來這里遠嗎?如何得知我公司的招聘信息的?之前有沒有找過工作、面試過?你為面試做了哪些準備?
2.2min自我介紹(學校、專業、性格(優缺點)、興趣愛好、活動、比賽、兼職)。寒暑假、休息日會做什么?
3.據其所講，針對性問其最擅長或最放精力去做的事情。
4.在學校的學習情況，成績怎樣。專業知識。CET4，學習方法(讀名著)。
兼職中遇到的情況。
(補充問題)
5.對獵頭/HRM(招聘、勞動法)的認識了解，自身未來的想法，哪行哪業。家庭地址，在這里工作家里支持嗎?自身的信念。對于未來工作哪些方面比較看重(薪資、穩定或不斷上升激勵否則會被淘汰)
6.你希望從我們這里知道一些什么信息。
補充提問(可以先考慮一下，在做回答)
1.人 1.人際在大學里，有很多次獎學金、助學金的評選活動，優秀團員、三好學生(學生會部門里的榮譽評選)等，在這些評選中，你們是以何種方式來競爭的，是否有發生過不愉快，與老師或同學。
2.分享一下在你過去的學習生活中，能夠體現團隊精神的一項活動(游戲、ERP比賽、辯論賽、體育運動)，你在其中是什么角色，活動的結果是什么，造成這樣結果有哪些因素。
3.在過去的學習生活中，有沒有出現過很難辦、很有壓力的一些事情，壓力來自家里、同學、老師或者自己，事情的經過是怎樣的，你是怎么處理的。
4.綜合對于現在越來越多的大學生考證熱，你如何看待。(對自身、工作，違規操作怎樣看待)
5.綜合有人說，有個高學歷不如有個好爸爸。你是如何理解這句話的?
6.應變在一次全體會議上，領導對一個項目做了肯定，并且表揚了你而你其實根本沒有參與這個項目。請問你該怎么處理?
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