區(qū)域財(cái)務(wù)總經(jīng)理職責(zé)
區(qū)域財(cái)務(wù)總經(jīng)理職責(zé)1
1.負(fù)責(zé)工廠的所有財(cái)務(wù)工作，包括財(cái)務(wù)、成本、預(yù)算、核算、監(jiān)督及財(cái)務(wù)分析等;
2.嚴(yán)格遵照公司管理，對工廠財(cái)務(wù)收支進(jìn)行監(jiān)督，定期或不定期地報(bào)告各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支和盈虧情況;
3.做好工廠與上級(jí)公司的財(cái)務(wù)對接工作;
4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他任務(wù)。
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職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)制定并實(shí)施公司經(jīng)營戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助制定公司年度經(jīng)營計(jì)劃，完成公司年度經(jīng)營任務(wù);
2.負(fù)責(zé)引進(jìn)、組織、管理核心旅游產(chǎn)品、對旅游周邊產(chǎn)品資源有較強(qiáng)的整合能力與開發(fā)能力;
3.負(fù)責(zé)旅游業(yè)務(wù)拓展、尋求合作伙伴、決策項(xiàng)目投資;
4.負(fù)責(zé)公司市場開拓，主導(dǎo)項(xiàng)目方案，談判、決策;
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，35歲左右;
2.有互聯(lián)網(wǎng)營銷經(jīng)驗(yàn)，曾有過營業(yè)額億元以上企業(yè)的.從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3.具有較強(qiáng)的執(zhí)行力，策劃及營銷、渠道開發(fā)能力;
4.對合作項(xiàng)目、投資項(xiàng)目具有全局觀念;
5.有經(jīng)驗(yàn)旅行社、旅游公司項(xiàng)目相關(guān)管理工作五年以上經(jīng)驗(yàn);
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職責(zé)一：根據(jù)公司戰(zhàn)略擬定本部門工作計(jì)劃，并監(jiān)督、指導(dǎo)計(jì)劃的完成情況
任務(wù)1：擬定本部門的工作計(jì)劃，并組織部門員工進(jìn)行實(shí)施
任務(wù)2：監(jiān)控工作計(jì)劃的實(shí)施進(jìn)度，并根據(jù)實(shí)際情況提供指導(dǎo)
任務(wù)3：對工作的進(jìn)展情況進(jìn)行總結(jié)，并擬定整改措施
職責(zé)二：協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源的調(diào)配
任務(wù)1：協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)組織和實(shí)施過程中的內(nèi)外部物流資源調(diào)配
任務(wù)2：協(xié)調(diào)和處理市場開發(fā)和運(yùn)營過程中的例外事務(wù)
職責(zé)三：監(jiān)控客戶開發(fā)及項(xiàng)目運(yùn)營情況，并適時(shí)地給予指導(dǎo)
任務(wù)1：指導(dǎo)對項(xiàng)目的可行性進(jìn)行研究，確保部門財(cái)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
任務(wù)2：根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)情況，參與客戶的談判工作
任務(wù)3：監(jiān)督指導(dǎo)項(xiàng)目的運(yùn)營工作
任務(wù)4：確保資金的安全運(yùn)行
職責(zé)四：部門的日常管理工作
任務(wù)1：對直接下屬人員進(jìn)行日常工作的'指導(dǎo)、監(jiān)督，對其進(jìn)行考核、培養(yǎng)、選拔
任務(wù)2：組織部門員工擬定部門內(nèi)工作制度、操作規(guī)范，并不斷完善
任務(wù)3：審核、監(jiān)督部門費(fèi)用支出
任務(wù)4：部門內(nèi)日常事務(wù)的處理
職責(zé)五：協(xié)調(diào)落實(shí)總公司和其他區(qū)域公司交辦的事務(wù)
任務(wù)1：明確交辦方的需求，組織本部資源進(jìn)行協(xié)調(diào)落實(shí)
任務(wù)2：對落實(shí)的過程及結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)
任務(wù)3：將落實(shí)的結(jié)果回復(fù)交辦方
工作依據(jù)(與該崗位工作緊密相關(guān)的規(guī)范、制度、標(biāo)準(zhǔn))：
年度工作任務(wù)書、公司各項(xiàng)規(guī)章制度
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1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)工作，包括賬目處理、稅務(wù)處理、資金處理，財(cái)務(wù)報(bào)表;
2、參與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，從財(cái)務(wù)的角度對業(yè)務(wù)發(fā)展提供具體規(guī)劃和戰(zhàn)略支持，評估項(xiàng)目，確保資產(chǎn)的安全和價(jià)值增值;
3、從公司分析的角度對業(yè)務(wù)提出獨(dú)立的'意見和建議供管理層參考;
4、協(xié)助總經(jīng)理日常接待，資料查詢等;
5、服從公司崗位調(diào)動(dòng)及工作安排;
6、部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
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職責(zé)：
1、 全面負(fù)責(zé)處理公司事務(wù)，負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開展，完成確定的各項(xiàng)目標(biāo);
2、 制定管理目標(biāo)和經(jīng)營方針，包括制定各項(xiàng)規(guī)章制度和服務(wù)操作程序，規(guī)定各級(jí)管理人員和員工的`職責(zé)，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;
3、 建立健全組織管理系統(tǒng)，使之合理化、精簡化、高效化。主持定期召開的總經(jīng)理辦公例會(huì);
4、 健全財(cái)務(wù)制度，閱讀分析各種財(cái)務(wù)報(bào)表，檢查分析每月經(jīng)營狀況;
5、 定期巡視公眾場所及各部門的工作情況，檢查服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量，及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問題，解決問題;
6、 培養(yǎng)人才，指導(dǎo)各部門工作，提供整體服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);
7、 選聘、任免公司中層管理人員，決定公司機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事安排;
8、 與社會(huì)各界人士保持良好的公共關(guān)系，樹立良好的企業(yè)形象;
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，35歲以上，20xx年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上大區(qū)管理經(jīng)驗(yàn);
2、能獨(dú)立進(jìn)行大型客戶的談判，能與客戶中高層良好的進(jìn)行溝通;
3、受過專業(yè)的營銷、企業(yè)管理相關(guān)培訓(xùn);對酒店、餐飲、酒吧行業(yè)有較深認(rèn)知;
4、較好的客戶開發(fā)及談判能力、較好的團(tuán)隊(duì)精神;
5、敏銳的市場洞察力，對市場營銷有良好的理解;
6、能獨(dú)立帶領(lǐng)銷售部門，演講能力強(qiáng)、形象氣場佳優(yōu)先。
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職責(zé)：
1. 根據(jù)公司董事會(huì)目標(biāo)，制定公司整體運(yùn)營計(jì)劃并負(fù)責(zé)執(zhí)行、實(shí)施、落實(shí);
2. 全面負(fù)責(zé)的種植園日常經(jīng)營、行政和人員管理，努力營造良好的種植園發(fā)展、營運(yùn)內(nèi)外環(huán)境;
4. 落實(shí)種植園對客戶的承諾及交付的完成情況，建立種植產(chǎn)品的質(zhì)量評價(jià)體系，并落實(shí)實(shí)施。
5. 負(fù)責(zé)耕種人員的教育培訓(xùn)、工作監(jiān)督，以及研學(xué)教育的'開展;
6. 完成董事長臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求：
1. 要求兩年以上種植業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，真正熱愛鄉(xiāng)村、熱愛自然;
2. 對工作責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，能吃苦耐勞;
3.擅長溝通協(xié)調(diào)，執(zhí)行能力強(qiáng);口頭與書面表達(dá)能力佳;
5.平時(shí)需駐場耕讀種植園工作，可每周回漢，交通費(fèi)用公司報(bào)銷;
6. 具備藥材種植管理經(jīng)驗(yàn)者尤佳，其他行業(yè)種植管理人員皆可。
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1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、審閱海外上市公司合并報(bào)表，確保財(cái)務(wù)報(bào)表準(zhǔn)確，提高財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)質(zhì)量;
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)海外分部完成集團(tuán)合并報(bào)告、財(cái)務(wù)分析、預(yù)算控制等管理匯報(bào)要求;
3、監(jiān)控海外公司運(yùn)營指標(biāo)，審批重大合同及財(cái)務(wù)事項(xiàng);
4、指導(dǎo)并監(jiān)督海外公司遵循集團(tuán)財(cái)務(wù)及資金管理控制制度。
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職責(zé)：
1、在董事會(huì)的`領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行董事會(huì)相關(guān)決議、決策;
2、制定公司年度經(jīng)營計(jì)劃，報(bào)董事會(huì)審批后組織實(shí)施;
3、全面負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理，營銷、運(yùn)營工作，保證公司年度目標(biāo)的達(dá)成。
4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)經(jīng)營、營銷、財(cái)務(wù)指標(biāo)的控制與達(dá)成。
5、定期向董事長匯報(bào)公司經(jīng)營情況，并提出建議及可行性解決方案。
任職資格：
1、企業(yè)管理、市場營銷相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;
2、20xx年以上企業(yè)高管工作經(jīng)歷，其中至少5年總經(jīng)理/副總經(jīng)理職位背景，擅長公司經(jīng)營與營銷管理;
3、有平臺(tái)推廣、大型招商經(jīng)驗(yàn)、一定社會(huì)資源者優(yōu)先。
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