學會把握上司的弦外之音
“當一個女孩說她再也不理你，不是真的討厭你，而是她很在乎你，非常非常在乎你。”小編對電影《我的少女時代》里這一句臺詞印象深刻。常聽到有人說，女人都是口是心非的，必須要懂她的潛臺詞。
其實在職場上，我們也需要get到這個技能。
很多時候，老板上司說的一些話背后往往都蘊含著潛臺詞。這時，迅速準確地理解上司的意圖就尤其重要了。對于那些“弦外之音”該如何把握？如何讀懂上司老板的潛臺詞？下面不妨跟隨小編一起來漲姿勢！
當上司老板說：經過這次的策劃，我覺得你很有潛力。
他的潛臺詞是：你做的還不夠好。
當上司老板說：我等下有個重要的會議。
他的潛臺詞是：我沒空，沒事不要打擾我。
當上司老板說：你可以去問問你們部門的人。
他的潛臺詞是：為什么就你不知道？
當上司老板說：我會試著把這些事情插入到工作進度中的。
他的潛臺詞是：你現在才匯報？我很不滿意！
如果你能夠讀懂上司老板一言一行背后的真正意思，往往可以避免不少工作上的誤會和麻煩。當聽到這些潛臺詞，作為下屬的我們該如何回應呢？
“我就說這么多，你們自己看著辦吧！”
上司一句“自己看著辦”，并不是真的叫你自己看著辦，而是讓你順著他的意思去辦。當與上司出現分歧僵持不下時，不要再爭持下去了，就算自己再有理也要等上司平復后再找時機表明立場。
“這個方案我看了，讓我再想想。”
當上司看了你的方案或聽了你的提議后，只說了一句“我再想想”，他的潛臺詞其實是：方案有點問題，回去重新修改一下吧。而你應該做的就是順著上司給的臺階下，立即找出不足，重新整理后再主動報告上司。
“這個想法很好，但有沒有更實際的方法？”
對老板而言，“實際”就是盡量省，他的潛臺詞就是：有沒有更加省錢(省時間)的方法？對此，你要做的就是想一個能省則省，符合上司要求的方法。
“如果我在工作上有哪些不足，希望大家給我提出啊”
上司說這句話是為了展示親和力和謙遜，當然有可能是真的愿意接受批評，但還有一種可能，他真正想聽的并非意見，而是贊美。所以，當上司老板說到這句話時，拍馬屁的可以適當稱贊兩句，想發(fā)表意見的就私下提出，千萬不要在大家面前圖樣圖森破地提意見！
在職場混得久的老油條通常容易讀懂上司老板的潛臺詞，而菜鳥們也不要抱怨自己聽不出，多與上司、同事交流溝通，嘗試換位思考，體會對方的心態(tài)和苦衷，這樣一來，能夠使自己快速進入角色，對待工作和人際交往也會更加游刃有余。
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