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        員工拓展團建方案

        時間:2024-07-29 10:03:48 方案

        員工拓展團建方案

          為保證事情或工作高起點、高質量、高水平開展,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。那么優秀的方案是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的員工拓展團建方案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        員工拓展團建方案

        員工拓展團建方案1

          一、活動主題

          強學風,促教改,構建班、團一體化建設新模式

          二、活動時間

          20xx年10月20日至20xx年11月20日

          三、主體活動

          1、優秀主題團日活動

          活動主體:20xx級團活動小組

          20xx級團支部

          活動流程:懸掛條幅,號召開展基層團建活動

          團支部上交活動策劃書,根據活動策劃書團建部進行有重點的跟進

          團支部積極開展團活動并做好團活動的宣傳工作

          做好活動總結,并開始著手準備優秀團日活動的申請

          2、新老班級、團支部換屆工作

          活動主體:學生會團建部

          活動流程:收集大一至大四班級、團支部信息

          做好班團干部信息統計表并寫好學院班級團支部換屆工作報告

          上交校團委組織部及學生工作處

          3、科學規劃團支部建設

          活動主體:20xx級團支部

          活動流程:根據“五有”優秀團支部和“四好”紅旗團支部的標準各團支部制定團支部發展規劃

          開展團支部交流會,由各團支部的團支書、組織委員、宣傳委員進行交流探討及時總結交流信息與宣傳工作

          4、開展創先爭優活動

          活動主體:學生會團建部。

          活動流程:團建部聯系各大二至大四的'優秀團干部、優秀團員進行協商

          開展關于優秀團支部、優秀團干部、優秀團員的大學自身經歷專題演講,對大一新生進行創先爭優的鼓勵及指導

          5、扎實開展班團干部、團員的培養教育工作

          (校團委、學生工作處聯合對百名20xx級新生團支部書記、班長進行培訓)

          6、開展專職團干部“走進基層青年——團干部懇談日活動

          (結合我校實際撰寫高質量調查報告)

          7、開展好《青年思想引導大綱》轉化工作

          (撰寫《×學院大學生思想引導案例》,案例要包括引導內容、引導目的、核心觀點、引導路徑、活動案例等內容)

          四、具體要求:

          (一)突出主題、形成合力:

          1、通過在活動中的緊密配合與協調工作,調動學生會成員的積極性,提高工作效率、加強團隊意識。

          2、在活動中挖掘團員的潛力、引入競爭機制培養后備力量,提高團支部的整體能力,使團支部具有更好的創新性和延續性

          3、各團支部負責人要積極參與并配合好此項工作。

          (二)加強宣傳、營造氛圍:

          1、團建部配合宣傳部以各種方式進行宣傳,擴大影響力。

          2、各團支部根據自己擬訂的活動方案進行自我宣傳,由宣傳部配合。體現活動主題,顯出我院特色,營造良好活動氛圍。

          3、將各項活動情況及時上傳到我校網站,進行宣傳,擴大我院的影響力

          五、總結活動

          做好活動總結,找出出彩點及不足,做好記錄并及時準備好各類上報材料并上交

          六、上交材料

          1、活動月自評表

          2、主題團日活動申報材料

          3、專職團干部共青團工作調研報告

          4、團員思想引導案例

          5、學院第八屆基層團支部建設暨班級規范化建設活動月總結材料(活動結束時間11月10日上交材料準備結束時間11月17日

        員工拓展團建方案2

          一、活動目的

          為了讓員工更加熟悉公司,增強部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作,增強公司凝聚力、向心力;豐富員工們的業余生活,緩解工作壓力,提高員工工作效率和工作積極性;回顧企業發展歷程及初心,講述企業下一階段奮斗目標,同心同德,攜手并進。

          二、活動流程

          1、提前準備好物料。如果是室內,布置好活動現場;室外的話,帶上購買的物料。

          2、簽到,確保所有參與人員到齊,出發。

          3、現場負責人介紹本次活動,董事長致辭,各部門負責人帶團隊成員登臺,以輕松活潑的方式做自我介紹,目的是讓大家互相了解,拉近距離。全部介紹完畢后,負責人描述本部門工作職責、日常工作,并找出最能代表本部門特點的詞語或句子作為本部門的`&39;代號此代號可以作為游戲中口號。

          4、互動游戲

          大家抽簽分組,各部門打亂,以便加強同事間的溝通交流。

          1)背靠背運氣球

          準備若干個氣球和兩個籮筐,兩兩一組,背靠背,手不能碰氣球,規定時間內完成最多的組獲勝。

          三、結束收尾

          總結本次團建活動,做好收尾工作。

        員工拓展團建方案3

          一、活動時間:20xx年4月11日(周五)—13日(周日)

          二、活動地點:惠州南昆山大觀園戶外拓展基地

          三、參與人員:協會全體會員

          四、組織方式:以分會為單位,由各分會長牽頭,各分會秘書處負責發動、報名和組織工作

          五、活動日程及內容

          4月11日(周五)

          下午2:00集中出發

          下午5:30到達南昆山并入住

          下午6:30就餐、交流

          4月12日(周六)

          上午08:30早餐

          上午09:00進行拓展

          中午12:00午餐,稍作休息

          下午2:00關于協會發展交流會

          下午6:30晚餐、交流

          4月13日(周日)

          08:00早餐

          09:00分享會(每個會員自備企業PPT進行介紹)12:00午餐

          14:00返深

          六、活動費用:1400元/人+會議室等(按實際報名情況再定)(協會承擔所有相關費用)

          七、其他事項:

          1、參加活動人員原則上集中乘坐大巴車,統一前往;有特殊情況需自駕車前往的,請于當天下午6點鐘前到達目的地。

          2、若需要請假的會員,務必派一名公司高管代表參加活動,并做好企業介紹、分享的'準備。

          3、本次活動為協會集體活動,請各分會高度重視,精心組織,認真做好報名發動組織工作。

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