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        評選方案

        時間:2024-05-27 19:05:49 方案

        【精品】評選方案三篇

          為了確定工作或事情順利開展,就不得不需要事先制定方案,方案是闡明具體行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的企劃案。那么什么樣的方案才是好的呢?下面是小編為大家整理的評選方案3篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        【精品】評選方案三篇

        評選方案 篇1

          為弘揚我公司的企業精神,表彰在20xx年度為公司的發展及進步做出突出貢獻的班組(科室)及員工,特制定本辦法。

          第一條 本辦法適用于基層管理人員、車間員工,中層及以上人員不參與此次評選。

          第二條 評選比例

          先進班組(科室)----待定

          先進個人按30%的比例分配各車間、科室

          第三條 具體評選條件

          (一)先進班組(科室)評選標準:

          1、成立時間超過6個月;

          2、遵守公司考勤管理制度,每月全體員工平均出勤不低于26天,無曠工記錄,無打架、酗酒、爭吵事件發生;

          3、全年無重大(經濟損失高于20xx元)安全、質量事故者;

          4、班組應在全面完成生產任務的前提下,裝配類班組裝配考核合格率達100%;電焊類班組加 工完成的零部件一次交檢合格率應在96%;生產現場堅持“三按”的工藝紀律(按圖紙、按工藝、按標準);現場管理“10S”全面合格;各科室按德、能、勤、績、廉綜合評價合格。

          5、培訓理論考試全班組平均分不低于90分,技能比賽班組成績前三名;

          (二)先進個人評選條件:

          1.在現任崗位工作超過6個月;

          2.遵守公司考勤管理制度,每月出勤不低于26天,無曠工記錄,無打架、酗酒、爭吵事件發生;

          3.全年無重大(經濟損失高于20xx元)安全、質量事故者;

          4.自己負責的各項任務或加工的零部件、組裝件局部工序嚴格按質量標準、技術要求進行自控、 自分、自做標記;現場管理“10S”各項細則考核合格,自我負責的局部工序質量檢查合格率達98%;管理崗人員按德、能、勤、績、廉綜合評價合格。

          5、培訓理論考試不低于95分,技能比賽表現突出者;

          6、公司號召各類活動(包括社會募捐、賑災等捐款捐物等)的參與次數、數額大小名次排列前 三名者均可另外加兩票。

          第四條 具體評定程序

          (一)申請的提出

          1、各部室、各車間所有班組必須在三日內向公司提出09年度先進班組(科室)的.申請書,申 請書內容按先進班組(科室)評選標準逐一舉例描述,有材料附上為最佳。(三日內交企管部,班組以車間為單位上交)

          2、先進個人由各部室、各車間按分配的比例進行內部推薦候選先進個人,候選先進個人必須在 3日內向公司提出先進個人的申請書,申請書內容按先進個人評選標準逐一舉例描述,有材料附上為最佳。(三日內交企管部,以科室、車間為單位上交)

          (二)評定程序

          由各事業部主要負責人、各部室及各車間主要負責人共同對申請班組或個人進行資格審查和評定,當發現申請材料與實際情況不符時則取消其參加評定的資格,對審查和評定符合要求的申請人或班組,作為先進班組或先進個人報公司進行嘉獎,同時作為續簽合同及下年年終評比或競爭上崗的重要依據。

          xx科技有限公司

          xx部

          日期:xx

        評選方案 篇2

          一、宗旨:

          為表彰在學生工作中表現突出,成績優異的學生干部,發揚他們無私奉獻的.精神,鼓勵更多的同學為建設文明校園發揮更大作用,特設立此獎項。

          二、參評范圍:

          ① 校團委委員、校學生會委員、校學生社團學生負責人

          ② 年級團總支委員

          ③ 各班級班委

          ④ 各團支部委員

          三、參評條件:

          ① 現任學生干部

          ② 品質高尚,熱愛集體,樂于奉獻,以身作則

          ③ 學生工作成效顯著(一學年),有實績

          ④ 工作能力強,威信高,有號召力

          ⑤ 學習成績優異

          四、評選方法:

          ① 每學年評比一次

          ② 每班原則評選一位

          ③ 評選必須由班級采用民主選舉的方式產生候選人推薦上報

          ④ 政教處綜合考評后審批準

        評選方案 篇3

          為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,貫徹落實縣委十三屆九次會議精神,弘揚“愛國守法、崇文重教、友善包容、和諧向上”的社溪精神,全面推進“三個基地一個中心”建設,努力爭做深化改革、文明鄉風、產業致富、基層組織建設四個方面示范,我鎮決定在全鎮范圍內開展“示范”家庭評選活動,現將有關事項通知如下:

          一、活動目的

          以科學發展觀為指導,堅持以人為本,在全鎮上下宣傳和弘揚愛國范文網守法,崇文重教,友善包容,和諧向上的社溪精神,積極倡導“夫妻和睦、尊老愛幼、科學教子、勤儉持家、鄰里互助”的家庭美德,引導廣大家庭在活動中踐行社會主義核心價值觀,通過此次活動,建立家庭成員之間、家庭與社會之間、家庭與自然之間和諧相處的文明家庭模式,倡導愛國愛縣、愛鎮愛家、孝老愛親、鄰里和睦、友好誠信等良好鄉風民俗,養成良好的生活習慣和文明習慣.

          二、評選標準

          要求所有參選的家庭愛國守法,家庭成員沒有違法違規行為;遵守國家計劃生育,家庭成員沒有違反國家計劃生育政策情況;遵守社會公德,家庭成員帶頭維護公共利益,熱心公益事業,助人為樂,愛護公物;遵守家庭美德,家庭成員間做好尊老愛幼、夫妻和睦、男女平等、勤儉持家、鄰里團結。

          (一)創業致富家庭標準

          1、家庭團結,共同致力于家庭創業致富項目上。家庭成員中有1-2位有強烈的事業心和科學的經營理念,自強自立,自主創業,事跡感人,在本地區有一定影響力和知名度。

          2、家庭成員帶頭勤勞致富,守法致富。近年來通過個體經營或創辦經濟實體,走出一條成功創業之路,在實現自身就業的同時,不斷拓展經營規模,有效地發揮了創業帶動就業的倍增效應,在本地區投資規模10萬元以上,累計帶動就業人數達10人以上 ,影響、帶動和幫助一批城鄉勞動者創業就業,成效顯著。

          3、合法經營,誠實守信,認真執行勞動保障法律法規,依法執行勞動合同制度,用工行為規范,近年來未發生重大勞動爭議,勞動關系和諧,依法與職工簽訂一年以上勞動合同,按時足額繳納社會保險費,未發生拖欠工資、招用童工等侵害勞動者合法權益的違法行為,具有良好的社會公德、職業道德和家庭美德,自覺維護職工權益,深受廣大勞動者和社會各方面的`好評。

          (二)孝老愛親家庭標準

          1、家庭成員之間感情融洽、關系和諧,孝敬父母、長輩,事跡感人。

          2、模范踐行家庭美德,長期悉心照料體弱病殘的老人,不離不棄、守護相助、患難與共。

          3、積極捐助、投資敬老事業,成績顯著,在當地聲譽好,社會影響廣泛,群眾認可度高。

          4、義務贍養幫助社會老人,熱心救助困難老人,事跡突出;在服務老年人工作崗位上,工作勤懇,無私奉獻,得到社會的廣泛贊譽。

          5、重視、關心、支持老齡事業,為老人做好事、辦大事,事跡突出。

          (三)綠色環保家庭標準

          1、家庭選擇節約型、綠色消費和簡約生活方式 ,弘揚傳統美德,樹立節約光榮、浪費可恥的家庭風尚,自覺學習環境保護常識,有較強的環保意識。主動關心環境質量,監督環境違法行為,每季度做一件保護周圍環境的公益事項。

          2、家庭衛生整潔,室內空氣清新,環境宜人,提倡養花養魚 ,家庭進行垃圾袋裝,廢物分類回收、多次循環利用 ; 家庭生活自覺減少環境噪聲污染,不食野生動物,盡可能選用公共交通工具 。

          3、家庭成員積極參與抵制污染的行動,抵制使用對環境造成污染的生活用品 ,積極利用環保能源,不使用污染環境的裝飾材料、含磷洗滌劑,自覺抵制白色污染 。

          4、家庭開展節能行動,自覺節約用水用電及紙張,減少使用浪費資源的一次性消費品,自覺購買和使用綠色產品,杜絕過度消費。

          (四)誠實守信家庭標準

          1、家庭成員帶頭遵守國家法律法規,提高自身法律素質和責任意識,不搞封建迷信,不參與賭博,不參與邪教組織。

          2、自覺遵守社會公德,維護公共秩序。管住自己的手,不亂扔亂倒,不亂貼亂畫;管住自己的腳,不亂穿馬路,不踐踏草坪;管住自己的口,不隨地吐痰,不說粗話臟話;管住自己的心,不違法亂紀,不言而無信,共同維護良好的社會秩序。

          3、愛親愛友愛自己,講道德,講民主,知榮明恥,明禮誠信。

          4、真誠孝敬長輩。對老人,尊重理解,妥善照顧。親情和孝心一代一代地真誠傳遞;理性關愛子女。對子女,嚴格教育,坦誠溝通。尊重孩子的人格,讓孩子從小懂得誠信;尊重愛護配偶。夫妻之間“互信、互敬、互學、互助、互愛、互讓、互勉、互諒”,相互信任,彼此忠誠,攜手共進。

          5、家庭成員帶頭謙虛誠實,有錯就改;珍惜資源,杜絕浪費;妥善處理親朋鄰里關系;有快樂事,大家一起分享;有煩惱事,大家共同解決。營造平等民主誠信的家庭風氣。以家庭的誠信促進社會的誠信。

          6、在工作中愛崗敬業,自律自強,重信踐諾,做到“三正、三平、三守、三不倒”,以誠待人,以信服人。

          7、廉潔自律,不插手其他家庭成員的工作,不利用家庭成員的職權和職務謀取私利。

          (五)鄰里和睦家庭標準

          1、樂于助人,當左鄰右舍遇到困難時,能盡力給予幫助。

          2、經常鄰里走動,對鄰里家庭情況了解詳細;鄰里間會打招呼,熱情寒暄,沒有隔閡。

          3、鄰居家有人來訪時,代為傳言或保管物件等;鄰居外出,突遇下雨時會代為收取衣衫等;鄰里間有喜慶類事,會量力而行待以禮遇。

          4、當鄰里間有小矛盾時,能主動伸出“橄欖枝”, 尋求和解;其他鄰舍間有糾紛時,能化解矛盾,起到春風化雨的作用。

          三、活動方式

          (一)宣傳發動階段(20xx.7.1-20xx.7.15)

          各村(居)委會、鎮直各單位要充分利用廣播、電視、報紙等宣傳媒體,采取召開動員會、發倡議書、開設宣傳欄、舉行啟動儀式等有效形式,廣泛宣傳“示范”家庭評選活動的目的、意義、標準和內容,使更多的家庭參與其中。

          (二)組織實施階段(20xx.7.16-20xx.9.30)

          “示范”家庭評選活動,按照家庭自評、推薦審核、公示審定、授牌表彰四個程序進行,使影響更廣泛、教育更深刻、評定更準確。

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